Candidature spontanée
Aucun poste correspondant n’est publié ? Postule quand même.
Chez Erich Keller, nous réalisons des aménagements intérieurs, des centres de contrôle, des studios, des solutions climatiques et des systèmes de cloisons flexibles. Pour cela, nous recherchons des personnes qui travaillent avec précision, réfléchissent avec nous et prennent des responsabilités – à l’atelier, sur les chantiers, à la préparation du travail, à l’ingénierie ou au bureau. Avec une candidature spontanée, tu nous dis ce que tu apportes et où tu te vois.
Postuler spontanémentUne réorientation est aussi un bon départ.
Tu viens du montage, de la construction bois, de la construction de stands, de l’aménagement intérieur, de la technique ou d’un métier apparenté ? Alors Erich Keller peut être la prochaine étape qui te convient. Ce qui compte, c’est un travail soigné, la fiabilité et le plaisir de trouver de bonnes solutions.
Nous préférons recruter un potentiel que nous reconnaissons à l’œuvre plutôt qu’un dossier parfait. Si tu penses avoir quelque chose qui pourrait nous convenir : postule tout simplement.
Postule en quelques minutes.
Tu postules en ligne via un formulaire court comportant peu de champs obligatoires. Ce dont nous avons besoin, c’est de ton CV.
Indique-nous dans quel domaine tu te vois et à partir de quand tu serais disponible. Nous clarifierons le reste lors de l’entretien.
Bon à savoir.
Ton dossier
Une lettre de motivation est bienvenue, mais pas obligatoire. Nous demanderons d’autres documents lorsque nous en aurons besoin.
Notre réponse
En règle générale, nous répondons dans la semaine. Comme notre responsable RH travaille à temps partiel, cela peut parfois prendre un peu plus de temps.
Faire connaissance
Si cela convient aux deux parties, nous t’invitons à un entretien à Sulgen. Suit généralement une journée découverte ou un essai pratique.
Des questions au préalable ? Je me réjouis de te lire.
Selena Rohner, responsable RH
